חזרה

למי זה מיועד

למי שנפגע או חלה כתוצאה מעבודתו, בדרך אליה או בחזרה ממנה.

מה הזכות כוללת

  • דמי פגיעה לתקופת אי-הכושר הראשונית שלאחר הפגיעה בעבודה.
  • אם נותרה נכות – קצבת נכות מעבודה או מענק חד-פעמי, בהתאם לדרגת הנכות שנקבעה.
  • שיקום מקצועי לנפגעי עבודה שאינם יכולים לחזור לעבודתם הקודמת.
  • אפשרות לבחור בתשלום חד-פעמי, היוון, במקום קצבה חודשית, בתנאים מסוימים.
  • עד לקבלת החלטה בתביעה לנפגעי עבודה, מומלץ לבדוק במקביל זכאות לנכות כללית, להבטחת הכנסה או לשאירים – בדיקת התביעה בנפגעי עבודה אינה פוגעת בזכאות לקצבה אחרת.

איך מגישים בקשה

יש להגיש תביעה לתשלום דמי פגיעה בעבודה והודעה על פגיעה בעבודה, באופן מקוון או בטופס, בצירוף מסמכים רפואיים.

כדאי לדעת

גם מתנדב שנפגע בעת התנדבות ולא הייתה לו הכנסה מעבודה זכאי לתשלום דמי פגיעה בשיעור המינימום הקבוע בחוק.

המידע נבדק מול המקורות ב-24.9.2026. סכומים ותנאים משתנים מעת לעת, והקובע הוא הגוף הרשמי.

חזרה

חסר לכם תוכן או מידע? כתבו לנו ואנו נשתדל להיענות לפנייתכם.

ספרו לנו מה חסר לכם באתר: זכות, ארגון, נושא או כתבה שהייתם רוצים לקרוא. אנחנו קוראים כל פנייה.