בישראל חיים כיום מעל 250,000 אנשים המתמודדים עם אבחנה נפשית, מוגבלות הפוגעת בכושר ההשתכרות ובשמירה על הרצף התעסוקתי
מימין: איילה ראלי מנכ"לית עמותת איכות בשיקום, ולנטינה פלחות מאמנת תעסוקתית מרכז איתן, דורית רוד לוי מנהלת מרכז איתן ודורי חריף מנכ"ל חר"פ מסילות
בשנים 2016-2021 חלה עליה של 25 אחוז בהעסקת אנשים עם מוגבלות נפשית בשוק העבודה החופשי וירידה של 8 אחוז במסגרות המוגנות. המגמה המסתמנת מעידה שיותר אנשים עם התמודדות נפשית מצליחים לצאת ממסגרות שיקומיות מוגנות, לשפר את הסטטוס התעסוקתי שלהם ולעבוד בארגונים בשכר מינימום או יותר.
מרכז איתן – מרכז התעסוקה של עמותת איכות בשיקום, קיים ב-20 ביולי כנס תעסוקה ייחודי וראשון מסוגו לחברות ציבוריות ופרטיות במשק המעסיקות מתמודדי נפש.
במהלך העשור האחרון סייע מרכז איתן לאלפי מתמודדי נפש למצוא תעסוקה בשוק העבודה ולשפר את הכנסתם ורמת חייהם.
מ-2020 קיימת מגמת עלייה של 20 אחוז במספר המתמודדים שפונים לליווי תעסוקתי.
מרכז איתן פועל במסגרת עמותת איכות בשיקום והוא מחבר בין מעסיקים למתמודדים באמצעות ליווי צמוד של מאמנות תעסוקתיות. המרכז הוקם בשנת 2012. לאחר עשור הוא מקיים כנס ייחודי וראשון מסוגו שנועד להוקיר ארגונים המעסיקים אנשים המתמודדים עם בעיה נפשית. בכנס השתתפו מעסיקים גדולים: בנק פועלים, קופ"ח מאוחדת, עיריית חולון, "ישראל היום" ו"ידיעות אחרונות", חברת "לובלינסקי", ראש עיריית חולון מוטי ששון ורכזת סל שיקום מחוז ת"א דנה שרף.
השיח בכנס נסוב סביב אתגרי ההעסקה של המתמודדים בשוק העבודה ותרומתם לארגון.
בפתח האירוע ברכה מנכ"לית עמותת איכות בשיקום איילה ראלי על שיתוף הפעולה עם המעסיקים והעשייה של מרכז איתן בעשור לקיומו.
ראש עיריית חולון מוטי ששון סיפר לנוכחים: "עיריית חולון מעסיקה מתמודדים ובעלי מוגבלות שעובדים בחריצות ובמסירות. העיר חולון נותנת מקום לכל האוכלוסיות והמגזרים ומסייעת למי שקשה ודוגלת באהבת אמת."
על שיתוף הפעולה עם המעסיקים ספרה דורית רוד לוי, מנהלת מרכז איתן: "המרכז מלווה מתמודדים בתהליך השתלבותם בשוק העבודה ומאפשר להם לממש את הפוטנציאל התעסוקתי שלהם. תהליך הליווי כולל רכישת כלים לקבלת החלטות, חיזוק היכולת לבחור ולחולל שינוי."
בכנס התקיים פאנל מעסיקים במהלכו ספרו מעסיקים שונים: גלית מורג סמנכ"לית משאבי אנוש בחברת סוויספורט קרגו, דורי חריף מנכ"ל חר״פ מסילות ואיציק עובדיה מנהל מעיריית חולון על האתגרים, החששות וההצלחות.
אורית יחיאל וקנין, מנהלת תפעול במשרד עו"ד אגמון ושות' רוזנברג הכהן, רגשה את הנוכחים: "חברה בריאה היא חברה שמעסיקה אנשים עם איכויות מגוונות ומקבלת את הערך המוסף שהם מביאים עימם."
האירוע הסתיים בהענקת שי למעסיקים ובהופעה מוזיקלית מרגשת של להקת "קבינה" הרכב מוסיקלי של מוסיקאים מתמודדי נפש.
מימין: איציק עובדיה מנהל בעיריית חולון, שרגא לובלינסקי מנכ"ל, ודורי חריף מנכ"ל חר"פ מסילות
